
《50個問題為自己爭取更多》讀後心得:問對問題,就能創造協商優勢
協商是一門藝術。良好的協商不只是為自己…

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今年,AI 不斷推出新的模型、新的應用,看…

《把時間買回來》作者 Dan Martell 提出了維持工作與生活平衡的關鍵——買回你的時間。根據買回原則,將某些對你來說乏味且低產值的工作派發出去,讓你能夠專注在為你帶來高能量且高產值的工作上。

多數人認為公司想要成長一定要擴大規模、…

我們常常聽到「財富自由」這個詞,感覺遙…

亨利溫的第一本書《自媒體斜槓一年,我多存了250萬!》,其書名源自於一篇 IG 貼文〈我29歲自律一整年,成功多存了250萬〉,這個貼文引發熱議。 第一眼看到這個書名,對於有想要或正在經營自媒體的人非常有吸引力吧!

《不施壓的領導力》這本書在探討如何不施壓,也能激勵團隊,成為一位鼓舞人心的領導者。

《峰值體驗2》是《峰值體驗》中,洞察與落地框架的迭代與優化,進一步提出出增量和存量雙增長的策略,幫助企業能夠在維持現有客戶的狀態下,提升新客戶的數量,實現商業的非線性成長。

《峰值體驗》是一本發常扎實的商業行銷書籍。書中提到我們常常站在自己角度來設計產品,把錢花在不重要的行銷與服務上,甚至不知道產品的獨特性在哪、該如何聚焦與放大。這本書融合了心理學、行為經濟學、行為科學、社會學等理論,加上眾多企業案例,是一本帶領我們洞察品牌體驗的關鍵之處,為企業與品牌帶來成長的一本好書。

《敏感度領導》要告訴大家的三個面向:對「自己」,對「他人」,以及對「事情」要有足夠的覺察與認識。